В мире, где каждый стремится быть лидером, я часто задаю христианам такой вопрос: не заставляете ли вы своего пастора бросить служение? Многие пасторы несут на себе тяжелое бремя воспитания духовных детей по подобию Христа, но слишком часто их усилия наталкиваются на сопротивление тех, кто предпочитает независимость ученичеству.
Истина в том, что христиане, которые сопротивляются руководству своего пастора, всё равно бы сопротивлялись руководству Иисуса. Иисус учил, что мы должны принять Царство Божье как малые дети — доверчивые, смиренные и открытые для исправления (см. Марка 10:15-16). Он был образцом духовного отцовства, ежедневно общаясь со Своими учениками и обучая их тому, как познавать Бога и следовать Его Духу. Для такого духовного роста необходимы смирение, восприимчивое сердце и готовность подчиняться водительству.
Для поколения LinkedIn, где лидерство часто отождествляется с независимостью и саморекламой, это послание может быть трудным для восприятия. Лидерство в церкви начинается не с амбиций, а с подчинения. Всё начинается в молитвенной комнате, где мы просим Бога выявить области гордости, сопротивления или неумелого управления в нашей жизни. После этого необходимо найти пастора и церковь, где нас могли бы обучать — не как равных на домашней группе, а как духовных детей, желающих учиться и расти.
Иеремия оплакивал гордых людей своего времени, говоря: “Слушайте и внимайте; не будьте горды, ибо Господь говорит….Если же вы не послушаете сего, то душа моя в сокровенных местах будет оплакивать гордость вашу…” (Иеремия 13:15, 17). Его слова звучат и сегодня, поскольку гордыня часто мешает нам видеть необходимость духовного авторитета в нашей жизни.
Проблема с лидерами, которые сами себя создали
В наши дни лидерство - это товар. Люди платят за семинары, посещают меропри
... Читать дальше »
