Сегодня (29.05.2019) в 20:00 по московскому времени на нашем YouTube канале будет молитва за нужды в прямом эфире. За вас будет молиться служитель JGLM (Карри Блейка): Троуков Алексей
Если вы хотите, чтобы мы помолились за ваши нужды в прямом эфире, пожалуйста, в комментариях под этой записью, напишите ваши молитвенные просьбы. Напишите ваше имя или человека, за которого нужно помолиться, а также кратко, за что конкретно нужно помолиться. По количеству молитвенных просьб никаких ограничений нет, мы лишь просим вас быть краткими в их описании. (Если по каким-либо причинам, вы не можете оставить молитвенные просьбы в комментариях под этой записью, переходите в наши группы во ВКОНТАКТЕ и ФЕЙСБУКЕ и в соответствующих постах в комментариях, пишите ваши молитвенные просьбы)
Если вы хотите молиться вместе с нами, пожалуйста, также подсоединяйтесь с нами на молитву через прямую трансляцию.
Воскресная проповедь в Церкви "Жизнь во Христе" г.Краснодар
Пастор: Троуков Алексей | Международное служение JGLM
www.jglm-russia.ru Телефон для связи: 8-964-917-944
Утро. Я сижу на улице, наблюдаю как солнечный свет врывается в день. Я не знаю, с чего начать, поэтому я открываю Библию на Евангелии от Луки 14 и прошу Бога помочь мне.
Боже, помоги прямо сейчас начать всё с начала. Возьми на себя все мои заботы, всё, что давит на меня, раздражает, тяготит. Вся моя корявая жизнь, все мои слабости, успехи и неудачи, всё что есть у меня, всё пред Тобою. Открой меня. Помоги мне понять. Боже, я не сирота, не безотцовщина, мне не нужно открывать Библию и специально выискать пищу, которая бы напитала меня. У меня есть великий и святой Отец, который готов, желает и способен напитать меня Священным Писанием именно так, как мне это нужно прямо сейчас. Я внимаю словам Твоим, Отец. Основополагающим словам. Словам, которые здесь и сейчас. Ты знаешь меня по имени, Папа. Услышь меня.
История начинается с описания завтрака на берегу моря. Иисус готовит завтрак. Это было то самое утро, когда Он восстановил достоинство Петра как Своего служителя. Этот завтрак происходит после того, как Пётр трижды отрёкся от Христа и уже после воскрешения Христа. Бог всё прощает.
Может быть, это тоже мой «восстановительный» завтрак? И покуда я читаю, всё больше начинаю уверяться в том, что последние 20 лет моей жизни всё же имеют какой-то смысл. Годы того, что я считала кругами безумия, были, возможно, кругами, замкнутыми на Пастыре.
Я вижу слово «неподходящий» (прим. перевод. здесь речь идёт об англоязычной версии перевода Message version, где слово «нищий» даётся в эквиваленте «неподходящий» в смысле изгой, белая ворона. Далее по тексту будет приведён синодальный перевод) в 14-й главе Евангелия от Луки. Эта глава называется «Приглашайте неподходящих». В ней Иисус говорит: «Сказал же и позвавшему Его: когда делаешь обед или
... Читать дальше »
Я регулярно общаюсь с молодыми лидерами через свой блог, и многие из них чувствуют, что работают на контролирующего лидера.
В предыдущем посте я говорил о "3 результатах контроля руководства". Это достаточно распространённая проблема в лидерстве, что я решил осветить её в своей книге "Мифический лидер".
<…>
Но для меня это личная ценность, поэтому я постоянно стараюсь оценивать свое лидерство. (И я часто позволяю командам, которые я возглавляю, оценивать меня). И, как я уже писал ранее, я считаю, что есть некоторые вещи, которые лидер должен контролировать, особенно на раннем этапе лидерства. Например, я контролировал (или микро-контролировал) наём ключевых сотрудников во время моего первых лет церковной жизни. Мы меняли культуру. Я создавал команду, которую не должен был контролировать.
Странная вещь, которую я нахожу, это то, что многие контролирующие лидеры никогда не знают, что они таковые. Они могут даже верить в то, что они хорошие лидеры— просто будучи уверены, что всё идёт хорошо.
Как я указывал в предыдущих статьях по этому вопросу, контролирующие лидеры всегда присутствуют в церкви.
Так что, возможно, пока вы читаете это, вы к удивлению обнаружите, что являетесь контролирующим лидером. Или если вы работаете на одного из них.
7 признаков, что вы можете быть контролирующим лидером
Ваша команда боится делиться новыми идеями. Люди робеют рядом с вами, когда у них есть идея, которая может отличаться от вашей? Они начинают извиняться перед тем, как обратиться к вам с новой идеей? Они кажутся робкими, испуганными, даже неохотно делятся мыслями?
<…>
Ты думаешь, что ты замечательный. Я не хочу, чтобы это было смешно. Когда лид
... Читать дальше »
TIFFINI KILGORE
Я регулярно общаюсь с молодыми лидерами через свой блог, и многие из них чувствуют, что работают на контролирующего лидера.
